Biden exigirá un salario mínimo de $ 15 para los trabajadores contratados federales


El presidente firmará una orden ejecutiva aumentando el salario mínimo a $ 15.

Biden firmará una orden ejecutiva el martes aumentando el salario mínimo a $ 15 la hora para cientos de miles de personas que trabajan con contratos federales.

Sin embargo, el aumento no se activará de inmediato. La orden ejecutiva establece que todas las agencias federales deberán implementar el salario mínimo de $ 15 en los nuevos contratos antes del 30 de marzo de 2022. Es difícil enmendar los contratos existentes, pero los salarios se pueden cambiar cuando estén listos para revisión anual.

Actualmente, el salario mínimo para los trabajadores con contrato federal es de $ 10.95. Se elevó a $ 10.10 bajo el presidente de Estados Unidos, Barack Obama, en 2014 y luego se indexó a la inflación.

Muchos trabajadores contratados federales ganan más que el salario mínimo actual. Pero el aumento salarial dará un impulso adicional a los trabajadores con salarios más bajos, como los profesionales de limpieza y mantenimiento, los empleados de servicios de alimentos en bases militares y en edificios gubernamentales, así como a los asistentes de enfermería que cuidan a los veteranos de la nación.

La Casa Blanca no pudo proporcionar un número exacto de cuántos trabajadores contratados federales finalmente verán un aumento debido a la orden ejecutiva, dada la naturaleza en constante cambio de los contratos federales.

La administración de Biden dijo que un salario mínimo más alto no costará a los contribuyentes al hacer que los contratos federales sean más costosos. Citando un estudio de la Universidad de Harvard, un funcionario de la Casa Blanca dijo que pagar un salario tan competitivo garantiza una reducción de la rotación, el ausentismo, la capacitación y los costos de supervisión, así como una menor contratación, todo lo cual aumentará la productividad, reducirá los costos y, en última instancia, eliminará cualquier aumento en los costos de contribuyentes.

El funcionario también dijo que el Consejo de Asesores Económicos de Biden revisó la orden y no concluyó que exigir un salario más alto conduciría a la pérdida de empleo.

Morgan Winsor de ABC News contribuyó a este informe.



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