Ofertas de trabajo de JOLTS para abril de 9268K frente a la estimación de 8200K


Tendencias de empleo de JOLTS para abril de 2021 de la encuesta de la Reserva Federal.

Ofertas de trabajo de Jolts
  • Informe previo
  • Ofertas de trabajo de JOLTs 9268K vs 8200K Eso es un récord
  • Cierra 3952K frente a 3568K el mes pasado. Tasa de abandono al 2,7%
  • Separaciones 5760K frente a 5436K el mes pasado. Tasa de separación en 4.0% versus 3.8% el mes pasado
  • Despidos y descargas 1444K frente a 1525K el mes pasado. Despidos y bajas al 1,0% frente al 1,1% de marzo. 1.444 millones de personas fueron despedidas en abril frente a las 9.307 millones del año pasado.
  • Hay o 1,06 desempleados que buscan trabajo por cada trabajo disponible
  • 364.000 personas dejaron su empleador debido a jubilaciones, traslados a otros lugares, fallecimiento y separaciones por discapacidad.

Las vacantes sin duda reflejan la reapertura de la demanda de trabajadores. Los datos son antiguos pero aún bastante sólidos. El número de vacantes superó las contrataciones en 3,2 millones en abril. Esa fue la mayor brecha registrada. Los desafíos de contratación han puesto en tela de juicio el programa federal de seguro de desempleo. La mitad de los estados de EE. UU. Han anunciado que eliminarán gradualmente ese programa de seguros antes de la fecha de finalización de septiembre. Los empleadores también han estado ofreciendo bonificaciones, salarios más altos y seguro médico para atraer trabajadores.

Los datos son algo contradictorios con los datos laborales más débiles de lo esperado vistos en los últimos meses, donde se agregaron 559 mil y 278 mil nuevos empleos. Aunque esos números van en la dirección correcta, fueron menores que las expectativas. Estados Unidos todavía tiene un déficit de 7,6 millones de puestos de trabajo en comparación con los niveles previos a la pandemia.



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